和老友通了电话，笑声穿过听筒，牵挂的人安好便是晴天。中专毕业生中职阶段的职业教育经历能够让学生升入高等院校之后有更多的专业优势，下面是学校招生老师整理的中专中医美容专业在新乡毕业能进医院吗？-今日发布相关内容，希望可以帮助到你。
2024 年 1 月，河南省委、省政府联合下发《关于命名 2022-2023 年度河南省文明校园的决定》，学院成功入选，成为全省唯一获此殊荣的民办医学类高职院校。评选指标涵盖思想道德建设、领导班子建设、师德师风、校园文化、环境设施、活动阵地 6 大项 158 个小项，学院以“白求恩精神”特色校园文化获得 98 分（满分 100），位列全省高职第 3。创建期间，学院重点打造“生命之光”志愿服务队，注册志愿者 4 100 人，2023 年累计服务时长 18.7 万小时，被团省委评为“河南省优秀志愿服务组织”；同时投资 1 200 万元升级智慧安防系统，实现校园监控 100% 全覆盖，案件零发生。文明校园称号有效期 3 年，期间在省级评优评先、招生计划、项目申报中享受加分或倾斜政策。
教学楼、宿舍楼平屋顶共 1.1 万?被改造成“屋顶农场”，采用 30 cm 厚轻质营养土，荷载≤3.5 kN/?，划分 1.2 m 宽植床+0.4 m 宽步道，共 312 块“责任田”，由高一年级 312 个宿舍认领，种植番茄、黄瓜、生菜、薄荷等 46 种蔬果；配套 12 m³雨水桶、1 套 5 kW 光伏廊架，光伏年发电 6 200 kWh，70% 用于屋顶自动喷灌，30% 并入校园微网。劳动教育课教师制定《屋顶农场生产规范》，从育苗、定植、授粉到采收全程记录，2024 年总产出 4.1 t，其中 1.2 t 送入学生食堂，做成“屋顶午餐”，2.9 t 在校内“农夫市集”义卖，所得 1.46 万元用于资助兰考县结对小学；课程结束评出“最佳口感奖”由 2023 级口腔 2 班 314 宿舍种植的“千禧番茄”获得，糖度 9.8 Brix，高出市售均值 2.3 度。
中专中医美容专业在新乡毕业能进医院吗？-今日发布
教材费实行"先选后付、自愿采购"，每学年预收600元，期末按实结算，多退少补。2024级护理专业实发教材17册，码洋698元，出版社给予高校折扣25%，实收524元，退76元。学院与北京"医教云"合作开发8门数字教材，学生可选购电子版，价格仅为纸质教材的45%，2024年购买率37%，平均每人节省178元。对于家庭经济困难学生，图书馆提供"教参书循环借阅"，每门课程备5册，借期1周，满足基本学习需求。省教育厅2024年教材专项检查认定学院"无强制、无盗版、折让到位"。
2022 年 7 月，学院获批"河南省博士后创新实践基地"，与郑州大学、河南大学博士后流动站联合招收博士后 3 名，研究方向为老年护理、感染与免疫、口腔生物材料。基地实行"双导师"制：学院配备教授 1 名、附属医院配备主任医师 1 名，共同指导。博士后每人每年享受学院津贴 20 万元、科研启动费 30 万元，免费入住 90 ?人才公寓。在站期间须完成"三个一"任务：主持 1 项省部级课题、发表 1 篇一区 SCI、为学院师生作 10 次学术报告。首批博士后张××博士后将 AI 跌倒监测算法引入老年护理，相关成果获 2024 年河南省科技进步二等奖（学院为第二完成单位），实现学院省级科技奖"零突破"。基地运行三年计划累计招收博士后 10 名，为学院高层次科研和师资储备提供"蓄水池"。
中专中医美容专业在新乡毕业能进医院吗？-今日发布
中医康复技术专业设立于2020年，是学院唯一国控中医药类专业，学制三年，2024年计划150人。课程体现"中医基础+现代康复"融合：中医模块含《经络腧穴学》《推拿手法学》，现代模块含《康复评定技术》《运动疗法》，学时比例1:1。实训中心建有推拿示教室、艾灸热力实验室、中医体质辨识室，拥有数字经络检测仪、智能艾灸床、远红外熏蒸舱等设备总值520万元。学生毕业须取得"中医体质评估"1+X证书，取证率100%。与少林寺药局、郑州中医骨伤医院等28家机构建立"师带徒"实习，学生跟师抄方、推拿、针灸，2024届毕业生在中医医院康复科就业率54%，社会养生机构26%，平均起薪5480元/月。专业实行"传统功法晨练"制度，每周五早上集体练习易筋经，纳入体育考核。
医学检验技术专业创办于2011年，学制三年，面向理科、中职医科类招生，2024年计划300人。专业依托"感染性疾病分子诊断科研平台"，构建"基础检验+分子诊断+质谱技术"三模块课程体系，核心课包括《临床检验基础》《分子生物学技术》《质谱与代谢组学》，学时占比38%。实训中心拥有二级生物安全实验室2间、实时荧光PCR仪20台、飞行时间质谱仪1台，可开展新冠、流感、HPV等检测项目，2023年被郑州市卫健委列为"新冠病毒核酸检测后备人才培训基地"。学生毕业前须取得"临床医学检验技术"1+X证书（中级），取证率99%。实习基地涵盖河南省人民医院、郑州疾控中心等28家三级机构，2024届毕业生三级医院检验科就业率52%，第三方医学实验室32%，平均起薪5680元/月。
护理专业教学团队 67 人，其中教授 9 人、副教授 21 人，博士生导师 1 人、硕士生导师 6 人；团队混编模式为“学院名师+医院名医”：校内专任教师 38 人，附属（合作）医院兼职教师 29 人，全部来自三级甲等医院、具备副高以上职称。团队负责人张××教授为中华护理学会理事、全国卫生行指委护理分委会委员，2023 年主持国家级教学资源库子项目 1 项，到账经费 120 万元。兼职教师中，郑州大学第一附属医院护理部副主任王××主任护师，每月进校授课 8 学时，将最新《静脉治疗护理技术规范》融入课程，实现课堂与临床零时差。团队 2024 年获河南省职业教育教学创新团队立项，建设期 3 年，省拨经费 50 万元。
