初中生知识储备各有高低，如果初中基础原本就不好的，还就读高中，学习就会很费力，三年的高中生活就显得很苍白无力。另外，并不是只有普通高中的孩子才能进行高考，现在中职学校也是有权利参加高考的。据了解，中职学校的学生参加高考，录取的比例也是很高的。除此之外，还有单招、对口升学、5年制大专、艺术升学等等升学途径。下面为大家详细介绍关于河南省文明校园河南机电工程中职最低分数线，希望对大家有帮助，仅供参考！想要了解更多信息的话可以电话联系老师！
牛瑞杰，今年20岁，河南民权人。2018年毕业于郑州机电工程学校音乐专业，擅长乐器、手工。
毕业至今一直在荥阳市东方圣童幼儿园（大溪地五号院）工作，担任班主任兼幼儿园特色课程陶艺班任课老师，工作期间通过努力取得了学前教育大专学历。
工作中得到了园领导的认可和家长的一致好评，曾获集团园所“优秀教师”奖、“团队创意”奖等，目前月薪4200元左右。
郑州机电工程学校先后被评为“国家中职改革发展示范校”、“国家重点中等专业学校”。"河南省职业教育教学评估先进总位”、“河南省就业培训基地”，“河南省优秀科技创新型单位”。“河南省职业教育攻坚工作先进单位”。“全国中职德育活动课实验基地”、2010年入选“河南省百所重点建设示范性职业学校、职教园区”名单，2019年入选“河南省高水平中等职业学校”和“河南省高水平专业建设工程”项目名单。
河南省文明校园河南机电工程中职最低分数线
学校以市场为导向，紧跟行业发展的步伐，坚持走“校企合作、校校联合”的发展之路，推动学校不断发展。学校历经多年发展，与省内外上百家企业签订校企合作协议，在学校开设“高薪就业班”，“定向培养班”，“协议班”，保障学生高标准就业。
李智，中共党员，高级讲师，河南省技能大赛优秀辅导教师，郑州市
学科技术带头人，郑州市教育工作先进个人。
现任郑州机电工程学校副校长，分管学生管理、学生资助工作。
河南省文明校园河南机电工程中职最低分数线
学校专业
人力资源管理
培养目标：本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及工商管理的高级专门人才。 在校期间，主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，接受人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具备分析和解决人力资源管理问题的基本能力。
就业方向：毕业后，可进入国家机关、企事业单位及其他咨询机构，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等相关工作。
主要课程：经济学、统计学、管理学、薪酬管理、工作分析与评价、福利管理、劳动关系、战略管理、绩效管理、培训与开发、雇员流动管理、国际人力资源管理、人力资源规划。
弘扬工匠精神 展现联校风采
”普通高中有离考，职业教育有技能大赛“。郑州机电工程学校在全国职业学校“文明风采”宽赛、国家、省市职业学校技能大赛，河南省青少年科技创新大赛，河南省优秀传统文化大赛，河南省定向越野冠军客等赛事中取得了国家级奖2个，省级奖31个、市级奖122个、省市团体奖10个的好成绩，成为郑州市中等职业学校获奖最多的职业学校之一。
“学历+技能”培养模式
以素质教育为基础，以提高学生就业和升学为中心，严抓教学管理基础，建立学生基本情况档案、对学生学习情况进行追踪，为学生升学及就业量身定制教育方案。
